久事集團工會爲了進一步落實上海市勞動保護三年行動計劃，切實履行市總關於基層工會勞動保護幹部業務知識培訓的要求，於4月14-16日在位於奉賢的上海工會管理學院召開了爲期三天的久事系統工會勞動保護幹部專題培訓。各直屬企業工會及基層工會勞動保護幹部約40餘人參加了培訓。集團工會主席薛東出席並做了開班動員。
薛東主席在開班動員中對久事系統的勞動保護幹部提出了三點希望：第一、統一思想，提高認識，不斷強化勞動保護的意識。要求工會勞動保護幹部要增強紅線意識，真正把安全生產作爲不可逾越的高壓線，採取更加有效的對策措施，實現安全與發展的有機統一；要強化責任意識在防範安全隱患上“不要怕興師動衆、不要怕十防九空、不要怕得罪人”，在勞動保護工作中切實做到守土有責、守土負責、守土盡責；要強化創新意識，在面對新形勢新情況新挑戰時更好地、更加有力地保護好職工的生命健康，通過不斷的學習和實踐，勇於創新，探索出一條更加適合新形勢下久事集團勞動保護工作的新路子。第二、加強宣傳，多措並舉，努力提升勞動保護的水平。薛主席要求各級工會要結合本次培訓學習認真領會，一手抓教育引導、羣防羣治，一手抓依法監督、有效維護，做到關口前移、重心下移，採取分類指導、分級管理、分層推進的有效形式，切實提高工會勞動保護工作的水平和成效。積極發揮工會宣傳教育的作用，引導職工牢固樹立“以遵章守紀爲榮、以違章違紀爲恥”的理念。同時要發揮好民主監督作用組織職工開展“隱患大家找、安全隨手拍”等活動，並通過開展安全生產合理化建議、開設舉報電話等促進事故隱患的治理和整改。第三，突出重點，聯合推進，切實完善勞動保護的機制。工會要配合行政開展一系列的安全競賽與檢查工作，制定本單位加強勞動保護工作的計劃，並在經費上加以保證、在力量配備上給予支持，形成聯動，逐步構築自下而上的久事系統勞動保護組織體系，並針對重點行業開展重點督查，依法履行工會職責。
此次培訓特邀了多名工會管理學院及市總工會的勞動保護的專家分別從勞動保護的理論和實務等多個方面進行輔導。並通過對各種安全生產事故進行深入剖析來了解事故發生的原因、隱患的查找方法、以及工會在事故預防和事故處置中應該履行的職責等。同時久事集團工會在課程設置上還安排了分組交流，讓與會的工會幹部針對各單位的實際情況各抒己見，分享各自單位在勞動保護中好的方法和這幾天學習的感想。他們紛紛表示通過培訓對工會勞動保護工作有了新的認識，回去後將認真總結，結合今年的安康杯工作，嚴查安全漏洞，提升職工安全防範意識，確保今年安全生產工作平穩有序。
